{"id":268414,"date":"2026-07-24T14:00:00","date_gmt":"2026-07-24T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/militra.lt\/?p=268414"},"modified":"2026-07-06T15:15:24","modified_gmt":"2026-07-06T12:15:24","slug":"pirmoji-pagalba-darbe-darbdavio-atsakomybe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/militra.lt\/en\/pirmoji-pagalba-darbe-darbdavio-atsakomybe\/","title":{"rendered":"Pirmoji pagalba darbe: darbdavio atsakomyb\u0117 ir pareigos [2026]"},"content":{"rendered":"<p><strong>Darbo diena, 14:23. Sand\u0117lio darbuotojas suklumpa, gri\u016bva ir nebereaguoja.<\/strong> Kolegos sustingsta \u2013 niekas tiksliai ne\u017eino, k\u0105 daryti. Greitoji medicinos pagalba atvyksta ne akimirksniu, o per kelias\u2013keliolika minu\u010di\u0173. Tos minut\u0117s gali lemti \u017emogaus gyvyb\u0119 \u2013 ir tai, ar \u0161alia yra bent vienas darbuotojas, gebantis suteikti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105, priklauso ne nuo atsitiktinumo, o nuo darbdavio.<\/p>\n<p>Tai n\u0117ra teorin\u0117 situacija. Valstybin\u0117s darbo inspekcijos (VDI) duomenimis, 2024 m. Lietuvoje darbe \u017euvo 19 darbuotoj\u0173, dar apie 120 buvo sunkiai su\u017ealoti. Darbo vieta n\u0117ra apsaugota nuo nelaimi\u0173, o pasirengimas joms \u2013 tiesiogin\u0117 darbdavio pareiga, \u012ftvirtinta \u012fstatyme.<\/p>\n<p><strong>\u0160iame straipsnyje rasite:<\/strong> ar darbdavys tikrai privalo organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105, kokie teis\u0117s aktai tai reglamentuoja, kam privalomi mokymai, kiek galioja pa\u017eym\u0117jimas, kokios baudos gresia ir kaip mokymus organizuoti savo komandai.<\/p>\n<blockquote>\n<p><strong>Reikia organizuoti pirmosios pagalbos mokymus \u012fmon\u0117s darbuotojams?<\/strong> <a href=\"https:\/\/militra.lt\/en\/registracija\/\">Gaukite pasi\u016blym\u0105 \u012fmonei \u2192<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Ar darbdavys privalo organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 darbe?<\/h2>\n<p>Taip. Tai ne gera valia, o teisin\u0117 prievol\u0117. Lietuvos Respublikos darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos \u012fstatymo (Nr. IX-1672) <strong>22 straipsnis<\/strong> ai\u0161kiai nustato, kad darbdavys privalo:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>parinkti ir paskirti darbuotojus, atsakingus u\u017e pirmosios pagalbos teikim\u0105<\/strong> bei gelb\u0117jimo darb\u0173 ir darbuotoj\u0173 evakavimo organizavim\u0105 galim\u0173 avarij\u0173, stichini\u0173 nelaimi\u0173 ar gaisr\u0173 atveju;<\/li>\n<li>prie\u0161 skirdamas tokius darbuotojus, pasitarti su darbuotoj\u0173 atstovais saugai ir sveikatai, o paskyr\u0119s \u2013 <strong>informuoti darbuotojus<\/strong> apie \u0161i\u0173 asmen\u0173 darbo vietas ir pareigas;<\/li>\n<li>u\u017etikrinti, kad <strong>pirmosios pagalbos priemon\u0117s ir med\u017eiagos<\/strong> bei nuorodos, kur jos laikomos, b\u016bt\u0173 lengvai prieinamose ir matomose vietose.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Kad paskirtieji darbuotojai gal\u0117t\u0173 \u0161ias pareigas atlikti, jie turi b\u016bti tam parengti \u2013 t. y. baig\u0119 privalomojo pirmosios pagalbos mokymo program\u0105 ir turintys galiojant\u012f pa\u017eym\u0117jim\u0105.<\/p>\n<blockquote>\n<p><strong>Svarbu:<\/strong> \u0161is straipsnis yra edukacinio pob\u016bd\u017eio ir nepakei\u010dia teisin\u0117s konsultacijos. D\u0117l konkre\u010dios j\u016bs\u0173 \u012fmon\u0117s situacijos rekomenduojame pasitikrinti galiojan\u010dias teis\u0117s akt\u0173 redakcijas <a href=\"https:\/\/e-seimas.lrs.lt\/\">e-seimas.lrs.lt<\/a> arba pasikonsultuoti su darb\u0173 saugos specialistu.<\/p>\n<\/blockquote>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kokie teis\u0117s aktai reglamentuoja pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 darbe<\/h2>\n<p>Darbdavio pareigas d\u0117l pirmosios pagalbos nustato keli teis\u0117s aktai:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>LR darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos \u012fstatymas (Nr. IX-1672)<\/strong> \u2013 bendroji darbdavio pareiga sudaryti saugias darbo s\u0105lygas ir organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 (22 straipsnis).<\/li>\n<li><strong>LR sveikatos apsaugos ministro 2008 m. sausio 28 d. \u012fsakymas Nr. V-69<\/strong> \u2013 patvirtina privalomojo pirmosios pagalbos mokymo program\u0105: kam ji privaloma, mokymo turin\u012f, apimt\u012f ir kartojimo periodi\u0161kum\u0105.<\/li>\n<li><strong>LR administracini\u0173 nusi\u017eengim\u0173 kodeksas<\/strong> \u2013 numato atsakomyb\u0119 u\u017e darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos reikalavim\u0173 pa\u017eeidimus (96 straipsnis).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Kartu \u0161ie aktai nustato ai\u0161ki\u0105 grandin\u0119: darbdavys privalo paskirti atsakingus darbuotojus, juos apmokyti pagal V-69 program\u0105 ir u\u017etikrinti, kad jie tur\u0117t\u0173 galiojan\u010dius pa\u017eym\u0117jimus. Prie\u0161ingu atveju kyla administracin\u0117 atsakomyb\u0117.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kam privalomi pirmosios pagalbos mokymai \u2013 darbuotoj\u0173 kategorijos<\/h2>\n<p>Privalomojo mokymo periodi\u0161kumo apra\u0161e (SAM \u012fsakymo Nr. V-69 priedas) nurodyta, kurioms darbuotoj\u0173 grup\u0117ms pirmosios pagalbos mokymas privalomas. Da\u017eniausiai su darbo aplinka susijusios grup\u0117s:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>\u012emoni\u0173, \u012fstaig\u0173 ir organizacij\u0173 darbuotojai, atsakingi u\u017e pirmosios pagalbos suteikim\u0105<\/strong> \u2013 tai darbdavio paskirti asmenys (Militra.lt programa <strong>PP006<\/strong>).<\/li>\n<li><strong>\u0160vietimo teik\u0117j\u0173 darbuotojai<\/strong>, ugdantys asmenis iki 18 met\u0173 (pedagogai, aukl\u0117toj\u0173 pad\u0117j\u0117jai ir kt.) \u2013 programa <strong>PP007<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Sporto klub\u0173, basein\u0173, pir\u010di\u0173, sveikatingumo paslaugas teikiantys darbuotojai<\/strong>, tiesiogiai aptarnaujantys klientus \u2013 programa <strong>PP011<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Apsaugos darbuotojai<\/strong> \u2013 programa <strong>PP002<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Tam tikr\u0173 transporto, gele\u017einkeli\u0173, oro ir vandens transporto, ry\u0161i\u0173 objekt\u0173 bei keli\u0173 prie\u017ei\u016bros darbuotojai<\/strong> ir kitos apra\u0161e i\u0161vardytos grup\u0117s.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tiksli\u0105 grup\u0119 ir program\u0105 lemia darbuotojo pareigos ir veiklos pob\u016bdis \u2013 juos verta sutikrinti su V-69 priedu arba pasikonsultuoti prie\u0161 registruojant darbuotojus.<\/p>\n<blockquote>\n<p><strong>Ne\u017einote, kuri programa tinka j\u016bs\u0173 darbuotojams?<\/strong> <a href=\"https:\/\/militra.lt\/en\/registracija\/\">Susisiekite \u2013 pad\u0117sime parinkti \u2192<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kiek darbuotoj\u0173 \u012fmon\u0117je turi tur\u0117ti pirmosios pagalbos pa\u017eym\u0117jim\u0105<\/h2>\n<p>Vienos visoms \u012fmon\u0117ms tinkan\u010dios skai\u010diaus n\u0117ra \u2013 j\u012f lemia \u012fmon\u0117s dydis, veiklos pob\u016bdis ir <strong>profesin\u0117s rizikos vertinimo<\/strong> rezultatai. Kiekviena \u012fmon\u0117 privalo \u012fvertinti darbo aplinkos rizikas ir pagal jas nuspr\u0119sti, kiek darbuotoj\u0173 turi mok\u0117ti suteikti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105.<\/p>\n<p>Praktikoje vadovaujamasi principu, kad <strong>kiekvienoje pamainoje ir kiekviename padalinyje tur\u0117t\u0173 b\u016bti bent vienas apmokytas darbuotojas<\/strong>, galintis suteikti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105. Didesn\u0117s rizikos veikloje (statyba, gamyba, sand\u0117liavimas, darbas su \u012frenginiais) apmokyt\u0173 darbuotoj\u0173 tur\u0117t\u0173 b\u016bti daugiau.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">K\u0105 apima pirmosios pagalbos mokymai ir kiek jie trunka<\/h2>\n<p>Privalomojo pirmosios pagalbos mokymo program\u0105 sudaro teorin\u0117 ir praktin\u0117 dalys, i\u0161 viso <strong>8 akademin\u0117s valandos<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Teorin\u0117 dalis<\/strong> (galima nuotoliniu b\u016bdu internetu) apima:<\/p>\n<ul>\n<li>pirmosios pagalbos principus ir teisinius aspektus;<\/li>\n<li>gyvybei pavojing\u0173 b\u016bkli\u0173 atpa\u017einim\u0105;<\/li>\n<li>veiksmus sustojus kv\u0117pavimui ar \u0161ird\u017eiai;<\/li>\n<li>kraujavimo stabdym\u0105, \u017eaizd\u0173, l\u016b\u017ei\u0173, nudegim\u0173 pagalb\u0105;<\/li>\n<li>pagalb\u0105 apsinuodijus ir sutrikus s\u0105monei.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Praktin\u0117 dalis<\/strong> yra privaloma \u2013 be jos pa\u017eym\u0117jimas nei\u0161duodamas. Joje darbuotojai treniruojasi su manekenais: atlieka kr\u016btin\u0117s paspaudimus (gaivinim\u0105), mokosi naudoti automatin\u012f i\u0161orin\u012f defibriliatori\u0173 (AED), stabdyti kraujavim\u0105, tvarstyti ir stabilizuoti nukent\u0117jus\u012fj\u012f iki atvyks greitoji pagalba. Praktini\u0173 \u012fg\u016bd\u017ei\u0173 ne\u012fmanoma \u012fgyti vien teori\u0161kai \u2013 tod\u0117l nuotoliniai kursai \u201ebe praktikos&#8221; neatitinka reikalavim\u0173.<\/p>\n<p>Militra.lt praktiniai mokymai vyksta Vilniuje, Kaune, Klaip\u0117doje, \u0160iauliuose, Panev\u0117\u017eyje, Alytuje ir Utenoje arba <strong>j\u016bs\u0173 \u012fmon\u0117s patalpose<\/strong>.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kiek galioja pirmosios pagalbos pa\u017eym\u0117jimas \u012fmon\u0117s darbuotojams<\/h2>\n<p>\u012emoni\u0173, \u012fstaig\u0173 ir organizacij\u0173 darbuotojams (taip pat \u0161vietimo, sporto ir sveikatingumo, apsaugos darbuotojams) privalomasis pirmosios pagalbos mokymas kartojamas <strong>kas penkerius metus<\/strong> \u2013 tiek galioja ir pa\u017eym\u0117jimas. Pasibaigus terminui, darbuotojas privalo kurs\u0105 pakartoti.<\/p>\n<p>U\u017e tai, kad visi paskirti darbuotojai tur\u0117t\u0173 <strong>galiojan\u010dius<\/strong> pa\u017eym\u0117jimus, atsako darbdavys. Tod\u0117l \u012fmon\u0117ms su daugiau darbuotoj\u0173 verta vesti vidin\u012f registr\u0105 su:<\/p>\n<ul>\n<li>darbuotojo vardu ir pavarde;<\/li>\n<li>pa\u017eym\u0117jimo numeriu ir programa (PP006, PP007, PP011 ir kt.);<\/li>\n<li>i\u0161davimo ir galiojimo pabaigos datomis.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rekomenduojama pakartotinius mokymus suplanuoti likus bent 1\u20132 m\u0117nesiams iki galiojimo pabaigos, kad nelikt\u0173 \u201espragos&#8221;, jei VDI atlikt\u0173 patikrinim\u0105.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kokios baudos gresia darbdaviui<\/h2>\n<p>Darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos reikalavim\u0173 laikym\u0105si kontroliuoja <strong>Valstybin\u0117 darbo inspekcija (VDI)<\/strong>. Nusta\u010diusi pa\u017eeidim\u0105, ji gali taikyti administracin\u0119 atsakomyb\u0119 pagal <strong>LR administracini\u0173 nusi\u017eengim\u0173 kodekso 96 straipsn\u012f<\/strong>:<\/p>\n<ul>\n<li>u\u017e darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos normini\u0173 teis\u0117s akt\u0173 pa\u017eeidimus juridini\u0173 asmen\u0173 vadovams ar kitiems atsakingiems asmenims numatyta <strong>bauda nuo 80 iki 880 eur\u0173<\/strong>;<\/li>\n<li>grie\u017etesn\u0117 atsakomyb\u0117 taikoma, kai pavojing\u0105 darb\u0105 dirba neblaivus ar apsvaig\u0119s darbuotojas arba pakartotinio pa\u017eeidimo atveju.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tai \u2013 ne vienintel\u0117 rizika. \u012evykus nelaimingam atsitikimui, darbdavys, neorganizav\u0119s pirmosios pagalbos sistemos, gali susidurti ir su <strong>civiline atsakomybe<\/strong> d\u0117l darbuotojui padarytos \u017ealos bei reputaciniais nuostoliais. Palyginti su \u0161iomis pasekm\u0117mis, mokym\u0173 kaina yra nedidel\u0117 investicija.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kas apmoka pirmosios pagalbos mokymus<\/h2>\n<p>Su darbuotoj\u0173 sauga susijusios priemon\u0117s darbuotojui yra nemokamos \u2013 darbdavys negali \u0161i\u0173 i\u0161laid\u0173 perkelti darbuotojui. Kadangi privalomasis pirmosios pagalbos mokymas yra darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos u\u017etikrinimo dalis, <strong>mokym\u0173 i\u0161laidos tenka darbdaviui<\/strong>. D\u0117l konkre\u010dios situacijos vert\u0117t\u0173 pasitarti su darb\u0173 saugos specialistu ar teisininku.<\/p>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Kaip organizuoti pirmosios pagalbos mokymus \u012fmon\u0117je \u2013 5 \u017eingsniai<\/h2>\n<h3 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:15px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:18px 0 6px\">2. Nustatykite apmokytin\u0173 darbuotoj\u0173 skai\u010di\u0173<\/h3>\n<p>Pagal rizikos vertinim\u0105 ir \u012fmon\u0117s strukt\u016br\u0105 nuspr\u0119skite, kiek darbuotoj\u0173 kiekvienoje pamainoje ar padalinyje turi tur\u0117ti galiojant\u012f pa\u017eym\u0117jim\u0105.<\/p>\n<h3 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:15px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:18px 0 6px\">3. Pasirinkite mokym\u0173 format\u0105<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Individual\u016bs mokymai<\/strong> \u2013 darbuotojas teorin\u0119 dal\u012f atlieka internetu ir registruojasi \u012f praktik\u0105 pasirinktame mieste.<\/li>\n<li><strong>Grupiniai mokymai \u012fmon\u0117je<\/strong> \u2013 instruktoriai atvyksta \u012f j\u016bs\u0173 patalpas; tai patogiausia, kai reikia apmokyti 10 ar daugiau darbuotoj\u0173.<\/li>\n<\/ul>\n<h3 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:15px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:18px 0 6px\">4. U\u017eregistruokite darbuotojus<\/h3>\n<p>U\u017eregistruokite darbuotojus \u012f kurs\u0105 arba gaukite individual\u0173 pasi\u016blym\u0105 grupiniams mokymams.<\/p>\n<h3 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:15px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:18px 0 6px\">5. Pri\u017ei\u016br\u0117kite pa\u017eym\u0117jim\u0173 galiojim\u0105<\/h3>\n<p>U\u017eveskite pa\u017eym\u0117jim\u0173 registr\u0105 ir i\u0161 anksto suplanuokite pakartotinius mokymus, kad visi paskirti darbuotojai visada tur\u0117t\u0173 galiojan\u010dius pa\u017eym\u0117jimus.<\/p>\n<blockquote>\n<p><strong>Paruo\u0161ti organizuoti mokymus?<\/strong> <a href=\"https:\/\/militra.lt\/en\/registracija\/\">Registruokit\u0117s arba gaukite pasi\u016blym\u0105 \u012fmonei \u2192<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n<h2 style=\"font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:17px !important;font-weight:600 !important;color:#1F2733;margin:26px 0 8px\">Da\u017enai u\u017eduodami klausimai<\/h2>\n<details open style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Ar darbdavys tikrai privalo organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 darbe?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Taip. Darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos \u012fstatymo (Nr. IX-1672) 22 straipsnis \u012fpareigoja darbdav\u012f paskirti darbuotojus, atsakingus u\u017e pirmosios pagalbos teikim\u0105, informuoti apie juos kolektyv\u0105 ir laikyti pirmosios pagalbos priemones matomose vietose.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Ar darbdavys privalo apmok\u0117ti mokymus darbuotojams?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Su darbuotoj\u0173 sauga susijusios priemon\u0117s darbuotojui yra nemokamos, tod\u0117l privalomojo pirmosios pagalbos mokymo i\u0161laidos paprastai tenka darbdaviui. D\u0117l konkre\u010dios situacijos rekomenduojame pasikonsultuoti su teisininku ar darb\u0173 saugos specialistu.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Kiek galioja \u012fmon\u0117s darbuotojo pirmosios pagalbos pa\u017eym\u0117jimas?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>\u012emoni\u0173, \u012fstaig\u0173 ir organizacij\u0173 darbuotojams mokymas kartojamas kas penkerius metus \u2013 tiek galioja ir pa\u017eym\u0117jimas. Pasibaigus terminui, kurs\u0105 reikia pakartoti.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Kiek trunka pirmosios pagalbos kursas darbuotojams?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Visa programa \u2013 8 akademin\u0117s valandos. Teorin\u0119 dal\u012f galima atlikti nuotoliniu b\u016bdu internetu, o praktin\u0117 dalis vyksta kontaktiniu b\u016bdu su instruktoriumi.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Ar galima mokymus atlikti visi\u0161kai internetu?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Ne. Teorin\u0119 dal\u012f galima baigti nuotoliniu b\u016bdu, bet praktin\u0117 dalis yra privaloma ir vyksta gyvai \u2013 be jos pa\u017eym\u0117jimas nei\u0161duodamas.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Kokios baudos gresia, jei darbuotojai neapmokyti?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Pagal ANK 96 straipsn\u012f u\u017e darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos reikalavim\u0173 pa\u017eeidimus juridinio asmens vadovams ar atsakingiems asmenims numatyta bauda nuo 80 iki 880 eur\u0173. Nelaimingo atsitikimo atveju galima ir civilin\u0117 atsakomyb\u0117.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Ar u\u017etenka apmokyti tik vien\u0105 darbuotoj\u0105?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Paprastai ne. Bendras principas \u2013 bent vienas apmokytas darbuotojas kiekvienoje pamainoje ir padalinyje. Tiksl\u0173 skai\u010di\u0173 padeda nustatyti profesin\u0117s rizikos vertinimas.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #E6E6E6;border-radius:6px;margin:8px 0;background:#F5F5F5;color:#3A3A3A\">\n<summary style=\"cursor:pointer;padding:12px 16px;font-weight:600;color:#1F2733\">Ar galima surengti mokymus m\u016bs\u0173 \u012fmon\u0117s patalpose?<\/summary>\n<div style=\"padding:4px 16px 14px\">\n<p>Taip. Militra.lt si\u016blo grupinius mokymus j\u016bs\u0173 patalpose \u2013 tai patogu apmokant didesn\u0119 grup\u0119 vienu metu. D\u0117l grupini\u0173 mokym\u0173 u\u017eklausos susisiekite su Militra.lt komanda.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<div style=\"font-size:12px !important;color:#AAAAAA !important;line-height:1.5;margin-top:36px\">\n<p style=\"margin:0 0 4px;font-weight:600;color:#AAAAAA !important\">\u0160altiniai<\/p>\n<ol>\n<li>LR darbuotoj\u0173 saugos ir sveikatos \u012fstatymas Nr. IX-1672 (22 straipsnis; suvestin\u0117 redakcija) \u2013 <a style=\"color:#AAAAAA !important;font-weight:normal !important\" href=\"https:\/\/e-seimas.lrs.lt\/portal\/legalAct\/lt\/TAD\/TAIS.215253\/asr\">e-seimas.lrs.lt<\/a><\/li>\n<li>LR sveikatos apsaugos ministro 2008 m. sausio 28 d. \u012fsakymas Nr. V-69 (suvestin\u0117 redakcija) \u2013 <a style=\"color:#AAAAAA !important;font-weight:normal !important\" href=\"https:\/\/e-seimas.lrs.lt\/portal\/legalAct\/lt\/TAD\/TAIS.314041\/asr\">e-seimas.lrs.lt<\/a><\/li>\n<li>LR administracini\u0173 nusi\u017eengim\u0173 kodeksas (96 straipsnis) \u2013 <a style=\"color:#AAAAAA !important;font-weight:normal !important\" href=\"https:\/\/e-seimas.lrs.lt\/portal\/legalAct\/lt\/TAD\/b8d908c0215b11e58a4198cd62929b7a\/asr\">e-seimas.lrs.lt<\/a><\/li>\n<li>Valstybin\u0117 darbo inspekcija (VDI) \u2013 <a style=\"color:#AAAAAA !important;font-weight:normal !important\" href=\"https:\/\/www.vdi.lt\/\">vdi.lt<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ar darbdavys privalo organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 darbe? Kam privalomi mokymai, kiek galioja pa\u017eym\u0117jimas ir kokios baudos gresia pagal LR \u012fstatymus.<\/p>","protected":false},"author":8205,"featured_media":268474,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"slim_seo":{"title":"Pirmoji pagalba darbe: darbdavio atsakomyb\u0117 ir pareigos [2026]","description":"Ar darbdavys privalo organizuoti pirm\u0105j\u0105 pagalb\u0105 darbe? Kam privalomi mokymai, kiek galioja pa\u017eym\u0117jimas ir kokios baudos gresia pagal LR \u012fstatymus."},"_glsr_average":0,"_glsr_ranking":0,"_glsr_reviews":0,"_slim_seo_primary_term_category":0,"_slim_seo_primary_term_post_tag":0,"footnotes":""},"categories":[45],"tags":[1257],"class_list":["post-268414","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-naujienos","tag-pirmoji-pagalba-darbe"],"blocksy_meta":{"styles_descriptor":{"styles":{"desktop":"","tablet":"","mobile":""},"google_fonts":[],"version":8}},"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/268414","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8205"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=268414"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/268414\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":268475,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/268414\/revisions\/268475"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/268474"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=268414"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=268414"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/militra.lt\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=268414"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}